oekostrom AG energy group (183552f) | Mitglied des Vorstandes (m/w/d)

Die oekostrom AG sucht zum nächstmöglichen Termin eine unternehmerisch ausgerichtete Persönlichkeit mit umfassender Managementerfahrung in Führungspositionen, welche es versteht, das Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft zu führen.

Mitglied des Vorstandes (m/w/d)

Dienstort: Wien

Key Competences:

• Führungserfahrung in "Commodity Branchen" vorzugsweise der Energiewirtschaft
• Managementkompetenz in Unternehmen
• Innovationskraft
• Verständnis für kommende Herausforderungen der Branche
• Vier-Augen-Kontrolle und damit das Verständnis für das Geschäft insgesamt, nicht nur die Fachexpertise in einem Bereich
• Glaubwürdigkeit in Bezug auf nachhaltige Entwicklung und "grünen" Markenkern, Ausbau der Vorreiterrolle oekostrom AG
• Führungsqualität & Teambildungskompetenz
• Durchsetzungsstärke
• Strukturiertheit
• Erfahrung im Umgang mit AG-Strukturen
• Profi in Wachstumsmanagement und effektiver Werbung
• Wille, angesichts der Unternehmensgröße, auch operativ tätig zu sein und anzupacken
• Vernetzung in der Branche, NGOs, Public Sector und Regulator, Kooperationspartner, bestehende und potenzielle Investoren (insbesondere hinsichtlich Kapitalmaßnahmen)

Persönliche Kompetenzen:

• Aktienrecht
• Energiewirtschaft (Marktregeln, Risikomanagement, Portfoliomanagement)
• Rechnungslegung/Finanzexpertise
• Nachhaltigkeit, insbesondere ESG
• Strategieentwicklung & Innovation in der Energiewirtschaft oder zumindest in Branchen, die massendatengetrieben und vertikal integriert sind, sowie in der Ansprache im Massenkundensegment B2B, B2C

Aus dem Themenkreis Betriebswirtschaft und Betriebskontrolle und -führung sollen die folgenden Punkte noch vertieft werden, wofür ein/e ideale/r Kandidat:in in folgenden Bereichen ein solides Konzeptverständnis haben sollte:

• Vertrieb: KPI's, Ertragsindikatoren der Kunden, Operatives Trouble Shooting, Innovationen
• Energiewirtschaft und Handel iwS: Risk Parameters generell, Risk Management und Energy Trading, Direktvermarktung, Flexibilitäten
• Innovation: Neue Geschäftsfelder, strategische Kooperationen (Produkte und Handel)
• Sonstiges: AktG/Compliance

Die Entlohnung ist mit einem Mindestgehalt von monatlich brutto € 8.000,- zuzüglich einer ergebnis- und leistungsorientierten Variablen von höchstens 30 % dotiert. Eine qualifikations- und erfahrungsbedingte Überzahlung ist möglich.

Bewerbungen:

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 13.1.2024 einlangend per E-Mail an unseren Personalberater Herrn Mag. Walter Becvar: assistenz.wien@odgersberndtson.com.

Die oekostrom AG strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.