Bundesministerium für Finanzen | Maturaabschluss? Der Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge sucht Prüferin oder Prüfer! BMF-26-0716
Stellenausschreibung: Maturaabschluss? Der Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge sucht Prüferin oder Prüfer!
- Veröffentlicht auf EVI am 29.05.2026
- Veröffentlicht auf der Jobbörse am 29.05.2026
Maturaabschluss? Der Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge sucht Prüferin oder Prüfer!
Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge
Sie haben schon in der Buchhaltung oder in der Lohnverrechnung gearbeitet oder interessieren sich für diesen Tätigkeitsbereich? Kommen Sie zu uns in den Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge (PLB) und unterstützen Sie uns im Kampf gegen Sozialdumping und unlautere Wettbewerbsbedingungen in der Wirtschaft.
Setzen Sie den ersten Schritt für eine Karriere mit vielen interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit; Aus- und Fortbildung in der Dienstzeit inkludiert.
Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und kollegiales Arbeitsumfeld, das durch Homeoffice und eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit punktet.
Grunddaten
- Wertigkeit/Einstufung:
- v2
- Dienststelle:
- Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge
- Dienstort:
- Salzburg
- Vertragsart:
- Unbefristet
- Beschäftigungsausmaß:
- Vollzeit
- Beginn der Tätigkeit:
- ehestmöglich
- Ende der Bewerbungsfrist:
- 31. Dezember 9999
- Monatsentgelt/bezug mindestens:
- € 2.789,90 (v2/1 Einstiegsstufe) brutto
- Referenzcode:
- BMF-26-0716
Aufgaben und Tätigkeiten
Zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge (PLB) sorgen Sie dafür, dass die Lohnsteuer, Sozialversicherungsbeiträge und Kommunalsteuer korrekt abgeführt werden.
Als Prüferin bzw. Prüfer arbeiten Sie im PLB überwiegend im Außendienst, was die Arbeit flexibel und abwechslungsreich macht.
Arbeitsinhalte? Homeoffice? Karriere? – Gerne beantworten wir alle offenen Fragen im Bewerbungsgespräch.
Der Prüfdienst für Lohnabgaben und Beiträge (PLB) hat 360 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die verteilt auf 53 Standorten in ganz Österreich arbeiten.
Werfen Sie bereits jetzt einen näheren Blick auf die
Aufgaben und Tätigkeitsbereiche.
Arbeiten dort, wo Arbeit Sinn macht. Arbeiten dort, wo Ihre Fähigkeiten erkannt und gefördert werden. Arbeiten dort, wo Kollegialität selbstverständlich ist.
Bewerben Sie sich noch heute!
Erfordernisse
Was wir für die ausgeschriebenen Positionen voraussetzen (verpflichtende Erfordernisse):
- Österreichische Staatsbürgerschaft
- Maturaabschluss: Erfolgreich absolvierte Reife- und Diplomprüfung (BHS), Reifeprüfung (AHS) oder Berufsreifeprüfung
- Unbescholtenheit
- Bereitschaft zum erfolgreichen Abschluss der Grundausbildung sowie Bereitschaft zur erfolgreichen Absolvierung der erforderlichen Fachaus- und Fachweiterbildungen
- Offenheit und Lernbereitschaft
- Teamgeist, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke
- Digitale Kompetenzen
- Bereitschaft zum Außendienst
Was wir Ihnen bieten:
- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im kollegialen Arbeitsumfeld in einer der modernsten Verwaltungen Österreichs
- Einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
- Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Essenszuschüsse
- Aus- und Weiterbildung in der Dienstzeit (Karriereplanung)
Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich elektronisch über die Jobbörse der Republik Österreich. Bitte laden Sie dort folgende Unterlagen hoch:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf in tabellarischer Form
- Staatsbürgerschaftsnachweis
- Zeugnis über den erfolgreichen Abschluss der Reifeprüfung (alle Seiten)
- Führerschein (wenn vorhanden)
Wie berechnet sich Ihr Einstiegsgehalt?
Im öffentlichen Dienst sind alle Gehälter gesetzlich geregelt. Das oben angeführte Einstiegsgehalt ist das Mindestentgelt (brutto). Es kann sich durch eventuell anrechenbare Vordienstzeiten erhöhen und steigt im Laufe Ihrer beruflichen Karriere – je nach Einsatzgebiet und Ausbildungsgrad – kontinuierlich.
Hat man auch bei Überqualifizierung eine Chance?
Diese Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber, die die oben angeführten schulischen Voraussetzungen erfüllen. Bewerberinnen bzw. Bewerber, die höher qualifiziert sind, können nur dann zum Zug kommen, wenn im Rahmen des Auswahlverfahrens in der genannten Zielgruppe keine geeigneten Bewerberinnen und Bewerber gefunden wurden.
Kontaktinformation
Sie haben noch Fragen rund um die Bewerbung?
Schreiben Sie uns gerne ein E-Mail mit Ihrem Anliegen.
Damit wir Ihre Anfrage rasch bearbeiten können, geben Sie bitte den Referenzcode und Ihre
Telefonnummer an. Den Referenzcode finden Sie in der Stellenausschreibung.
Finanzverwaltung
Recruiting & Sourcing Center
E-Mail: recruiting@bmf.gv.at
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich elektronisch über die Jobbörse der Republik Österreich. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Vielen Dank.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Sie haben technische Probleme bei Ihrer Online-Bewerbung?
Dann erreichen Sie uns von Montag bis Freitag zwischen 7 und 17 Uhr (werktags) unter helpdesk@jobboerse.gv.at bzw. unter der Rufnummer +43 1 24 242-505999.
Anhänge zur Veröffentlichung
Verantwortlich für den Inhalt: Bundesministerium für Finanzen
Diese Stelle auf: